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福建省人力资源和社会保障厅召开贯彻《信访条例》实施五周年座谈会

来源:福建省人力资源和社会保障厅 发布时间:2010-06-04 09:33:20 打印 关闭

今年5月1日,是国务院《信访条例》实施五周年。 2010年5月7日,省人力资源和社会保障厅召开贯彻《信访条件》实施五周年座谈会,厅信访工作领导小组成员单位和厅直属单位负责人参加了会议。会议传达了省信访局《关于转发国家信访局办公室〈关于开展〈信访条例〉实施五周年系列宣传活动的通知〉的通知》,总结了近几年来人力资源社会保障系统信访工作,分析了当前面临的形势,交流了近年来各单位在贯彻《信访条例》方面取得的工作经验,部署了下一步人力资源和社会保障信访工作。会上赖诗卿副厅长就进一步贯彻《信访条件》,落实省联席办制定的依法规范办理信访事项“路线图”作了重要讲话。

    赖副厅长对近年来人力资源社会保障系统在贯彻《信访条例》,畅通信访渠道,规范信访秩序,发挥职能作用,维护社会稳定方面所取得的成绩给予了充分肯定,一是大量的信访问题得到及时处理和化解,二是重要时期的信访工作成效明显,三是信访工作制度进一步规范完善,四是齐抓共管的大信访格局初步建立,五是推动劳动保障领域突出的历史遗留问题逐步得以解决,六是信访工作基础建设进一步加强。

    针对当前人力资源社会保障领域信访维稳形势,赖副厅长指出:当前和今后一个时期,人力资源社会保障信访维稳工作形势依然十分严峻。近年来,涉及本系统本领域的信访量一直在高位运行,个别地区群体性事件仍时有发生,信访诉求新旧矛盾交织,不稳定,不确定因素还大量存在。2010年是我国实施“十一五”规划的最后一年,也是我省全面落实国务院支持福建加快建设海峡西岸经济区《意见》、在新的起点上加快建设海西区的第一年,我们要紧紧围绕这个大局服务于这个大局,必须以高度的政治责任感,进一步增强做好信访工作的自觉性,不要使人力资源社会保障工作成为影响社会稳定的热点和焦点,不要因我们的工作不到位而引发社会不稳定。为此,对下一步信访工作,赖副厅长特别强调要进一步深入贯彻《信访条件》,贯彻落实年初省委孙春兰书记和黄小晶省长对信访工作的重要讲话精神,切实把思想和行动统一到中央和省委、省政府的决策部署上来,按照年初陈文清书记全省信访工作会议提出的“2010年全省信访工作的总体要求”, 深化“五抓”工作机制,认真贯彻落实依法规范办信接访“路线图”,努力推动人力资源社会保障信访工作规范化、制度化建设,增强政治责任感,为改革、发展、稳定大局服务,为海峡西岸经济区建设积极发挥应有的职能作用,全力维护社会稳定。